10月12日上午，工商管理学院成功举办了企业人力资源管理师（三级）职业技能等级考评工作。此次考评聚焦相关专业2026届准毕业生职业发展需求，将上机考试与笔试相结合，搭配完善的考前筹备，为2026届毕业生搭建了高效提升职业竞争力的平台。

此次技能鉴定对象来自校内5个专业，共计开设4个考场。我院与继续教育学院领导高度重视此次考试，考试期间深入考场巡查，仔细询问考生答题状态与考场保障情况。院领导指出，企业人力资源管理师证书是学生进入职场的 “加分项”，要全力保障考试顺利？，帮助学生提前夯实职业基础，为未来就业铺路。

本次考试分为理论与实操两部分。理论考试围绕人力资源六大模块检验学生理论储备；实操考试则通过案例分析、方案设计等题型，考察解决实际问题的能力，让学生提前对接职场需求。值得一提的是，本次考试首次启用考试系统上机答题，相比传统笔试更便捷：考生无需携带纸质资料，答题时可灵活修改答案，系统自动计时避免漏答；考后数据快速统计，大幅提升考试效率。针对考试重点，我院还组织了专项培训，邀请专业老师梳理考点、讲解答题技巧，帮助学生高效备考。

毕业季临近，手握证书便能增强就业竞争力，为求职简历“添分量”，也为从事人力资源相关工作打下基础；对学院而言，这也是持续深化产教融合的体现，助力培养符合企业需求的应用型人才。

                                                     （发稿/图片：郑茂    审核：吴邦雷）